岗位职责：
1、协助学习管理师与咨询师制作新生的一对一个性化教学方案；
2、充分备课，完成教案，做好课堂教学工作；
3、针对所带学生的学习程度及授课进度，编制每堂课的课后考核习题；
4、定期进行阶段性测试，学生测评完毕进行分析讲解；
5、每个阶段的学习结束后，针对学习效果做出下一阶段教学计划及相应的调整方案；
6、配合学管师与家长定期沟通孩子学习进度；
7、维护学校形象，和学生及家长关系良好，促成转介绍。

岗位要求：
1、准确把握现行初中数学教材重难点；
2、深入了解现阶段初中学生学情；
3、讲题思路清晰，能够带动课堂气氛。
4、准确把握中考出题规律与动向。
5、能根据自己所带学生程度随时调整教学方案。

员工福利：
以上岗位已经录用即可就近分配校区
1.带薪入职培训以及带薪岗位培训
2.完善的晋升机制
3.享受国家法定节假日、月带薪假、年假、产假、婚嫁、丧假等多项假日
4.春节、中秋、教师节、员工生日等公司给予一定的礼品
5.公司缴纳社会统筹
6.公司每年组织员工集体旅游

·                   联系人：捷登人事部